Hook Security получи 5.5$ млн. финансиране
https://stpetecatalyst.com/tampa-cybersecurity-startup-raises-5-5m/
Американският старт-ъп разработва платформа за обучения по киберсигурност. С помощта на психологията и хумор, основателите се насочват към образоването по отношение на онлайн сигурността. Продуктът е насочен към малки и средни предприятия, както и отделни индивиди.
AIOPSGROUP бе купен от valantic
https://forbesbulgaria.com/2023/05/16/valantic-%D0%BA%D1%83%D0%BF%D1%83%D0%B2%D0%B0-%D1%82%D1%80%D0%B8%D0%B3%D0%BE%D0
%B4%D0%B8%D1%88%D0%B5%D0%BD-%D0%B1%D1%8A%D0%BB%D0%B3%D0%B0%D1%80%D1%81%D0%BA%D0%B8-%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%80%D1%82%D1%8A/
Българският старт-ъп AIOPSGROUP бе придобит от немския valantic в сделка, чиято стойност не се съобщава. Родната компания разработва софтуерни решения, чрез които онлайн търговците да увеличат своите продажби.
Pledge си осигури 9.1€ млн. финансиране в Серия А
https://siliconcanals.com/crowdfunding/pledge-raises-9-1m/
Британският старт-ъп помага на компании да намалят вредния си отпечатък върху климата от производството и дистрибуцията на продуктите си като се фокусират върху процеса на доставка от завода до крайния клиент.
Faks получи допълнителни 5€ млн.
Старт-ъп компанията базирана в Париж, разработва платформа за по-лесно управление на след продажбени услуги, предлагани от аптеки. Чрез нея се улеснява следенето на лекарства с изтекъл срок на годност, комуникацията с клиенти и взаимоотношенията с доставчици на медицински продукти.
Как да намерим правилния талант за старт-ъп компанията си?
https://techcrunch.com/2023/05/17/hiring-your-first-startup-employee
Наемането на специалисти, особено в старт-ъп компании е свързано с редица предизвикателства. Особено в началото, в повечето случаи нямате идея какъв човек се търси за конкретната позиция. Освен, че е важно да имате представа какви качества е хубаво да притежава той/тя, е важно и къде да откриете въпросния специалист. Вижте в статията върху какво да се фокусирате.